华为 2万员工转岗传闻不属实

法律法规网 作者:dations
来源 来源: weibo  法律法规网 时间: 2019-04-25 07:18:32  评论(/)
c少年不打太极

#华为2万员工转岗传闻不属实#4月24日,网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,华为表示该消息不属实​

7分钟前 来自 iPhone X

c华为中国

【澄清】华为:2万员工转岗传闻不属实

我们注意到网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,该消息不属实。

一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG ​ 展开全文c

【澄清】华为:2万员工转岗传闻不属实

我们注意到网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,该消息不属实。

一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG)等在内很多业务部门都正在通过内部流动获取所需人才。这其中,既有员工根据本人意愿自主发起的流动,也有在尊重员工个人意愿基础上由部门间协商推荐的流动。华为公司会基于业务战略导向和员工发展诉求,持续开展内部人才流动。 收起全文d

04月24日 17:34 来自 微博 weibo.com

【澄清】华为:2万员工转岗传闻不属实

我们注意到网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,该消息不属实。

一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG)等在内很多业务部门都正在通过内部流动获取所需人才。这其中,既有员工根据本人意愿自主发起的流动,也有在尊重员工个人意愿基础上由部门间协商推荐的流动。华为公司会基于业务战略导向和员工发展诉求,持续开展内部人才流动。 收起全文d

cHW前HR

华为澄清,2万员工转岗不实。我看消费者业务不可能一下子增加这么多员工,任老板说运营商业务变革是5-10年,也不会一下子出来这么多人。

@华为中国

【澄清】华为:2万员工转岗传闻不属实

我们注意到网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,该消息不属实。

一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG ​ 展开全文c

【澄清】华为:2万员工转岗传闻不属实

我们注意到网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,该消息不属实。

一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG)等在内很多业务部门都正在通过内部流动获取所需人才。这其中,既有员工根据本人意愿自主发起的流动,也有在尊重员工个人意愿基础上由部门间协商推荐的流动。华为公司会基于业务战略导向和员工发展诉求,持续开展内部人才流动。 收起全文d

04月24日 17:34来自 微博 weibo.com

04月24日 18:33 来自 HUAWEI P30 Pro

@华为中国

【澄清】华为:2万员工转岗传闻不属实

我们注意到网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,该消息不属实。

一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG ​ 展开全文c

【澄清】华为:2万员工转岗传闻不属实

我们注意到网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,该消息不属实。

一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG)等在内很多业务部门都正在通过内部流动获取所需人才。这其中,既有员工根据本人意愿自主发起的流动,也有在尊重员工个人意愿基础上由部门间协商推荐的流动。华为公司会基于业务战略导向和员工发展诉求,持续开展内部人才流动。 收起全文d

【澄清】华为:2万员工转岗传闻不属实

我们注意到网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,该消息不属实。

一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG)等在内很多业务部门都正在通过内部流动获取所需人才。这其中,既有员工根据本人意愿自主发起的流动,也有在尊重员工个人意愿基础上由部门间协商推荐的流动。华为公司会基于业务战略导向和员工发展诉求,持续开展内部人才流动。 收起全文d

华为回应:2万员工转岗传闻不属实新京报讯(记者马婧)4月24日,华为回应网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”一事,该消息不属实。华为称...

为达成上述目标,未来3年,华为消费者BG的收入增速应超过24%,随后2年也须保持在22%以上。4月11日,余承东在上海春季新品发布盛典上展示P30手机...

  • 为达成上述目标,未来3年,华为消费者BG的收入增速应超过24%,随后2年也须保持在22%以上。4月11日,余承东在上海春季新品发布盛典上展示P30手机...

    4月24日晚间,华为发布声明称,我们注意到网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,该消息不属实。华为表示,一直以来,公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度...

  • 4月24日晚间,华为发布声明称,我们注意到网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,该消息不属实。华为表示,一直以来,公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度...

    c老板联播

    【华为回应:2万员工转岗传闻不属实】4月24日,网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,华为表示该消息不属实。华为称,一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终 ​ 展开全文c

    【华为回应:2万员工转岗传闻不属实】4月24日,网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,华为表示该消息不属实。华为称,一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG)等在内很多业务部门都正在通过内部流动获取所需人才。这其中,既有员工根据本人意愿自主发起的流动,也有在尊重员工个人意愿基础上由部门间协商推荐的流动。华为公司会基于业务战略导向和员工发展诉求,持续开展内部人才流动。 收起全文d

    3分钟前

    cxagotleq

    #华为2万员工转岗传闻不属实#华为公主自己用苹果,他爸爸也用苹果打脸小粉红。小粉红就会抵制美国 ​

    8分钟前 来自 微博 HTML5 版

    #华为2万员工转岗传闻不属实#华为公主自己用苹果,他爸爸也用苹果打脸小粉红。小粉红就会抵制美国 ​

    cGALYXY-YIFENG

    #华为2万员工转岗传闻不属实#其实我感觉华为对员工政策还是不错的 起码还是很贴心的​

    11分钟前

    c第一财经日报

    【华为回应“2万员工转岗传闻”:可自由内部转岗】针对网传华为将有2万名CNBG(运营商业务)员工转岗CBG(消费者业务)一事,华为方面4月24日回应称,不属实。
    此前有报道称,华为CNBG将有2万员工疏导至华为CBG,该报道称,具体员工转移比例华为内部并没有正式通知,但有消费者业务内部员工透露,涉及 ​ 展开全文c

    【华为回应“2万员工转岗传闻”:可自由内部转岗】针对网传华为将有2万名CNBG(运营商业务)员工转岗CBG(消费者业务)一事,华为方面4月24日回应称,不属实。
    此前有报道称,华为CNBG将有2万员工疏导至华为CBG,该报道称,具体员工转移比例华为内部并没有正式通知,但有消费者业务内部员工透露,涉及的运营商业务员工将超2万人。
    华为对此回应称,一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG)等在内很多业务部门都正在通过内部流动获取所需人才。这其中,既有员工根据本人意愿自主发起的流动,也有在尊重员工个人意愿基础上由部门间协商推荐的流动。华为公司会基于业务战略导向和员工发展诉求,持续开展内部人才流动。 收起全文d

    今天 03:56 转赞人数超过20 来自 微博 weibo.com

    【华为回应“2万员工转岗传闻”:可自由内部转岗】针对网传华为将有2万名CNBG(运营商业务)员工转岗CBG(消费者业务)一事,华为方面4月24日回应称,不属实。
    此前有报道称,华为CNBG将有2万员工疏导至华为CBG,该报道称,具体员工转移比例华为内部并没有正式通知,但有消费者业务内部员工透露,涉及的运营商业务员工将超2万人。
    华为对此回应称,一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG)等在内很多业务部门都正在通过内部流动获取所需人才。这其中,既有员工根据本人意愿自主发起的流动,也有在尊重员工个人意愿基础上由部门间协商推荐的流动。华为公司会基于业务战略导向和员工发展诉求,持续开展内部人才流动。 收起全文d

    c腾讯证券

    【一线 | 华为回应:2万员工转岗传闻不属实】华为称,每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG)等在内很多业务部门都正在通过内部流动获取所需人才。O一线 | 华为回应:2万员工转岗传闻不属实​

    一线 | 华为回应:2万员工转岗传闻不属实

    针对今日网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”的消息,华为向腾讯《一线》回应称,该消息不属实。 华为称,每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG)等在内很多业务部门都正在通过内部流动获取所需人才。这其中,既有员工根据本人意愿自主发起的流动,也有在尊重员工个人意愿基础上由部门间协商推荐的流动。 一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG)等在内很多业务部门都正在通过内部流动获取所需人才。这其中,既有员工根据本人意愿自主发起的流动,也有在尊重员工个人意愿基础上由部门间协商推荐的流动。华为公司

    04月24日 20:24 来自 微博 weibo.com

    【一线 | 华为回应:2万员工转岗传闻不属实】华为称,每年,有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动,包括运营商业务(CNBG)、终端业务(CBG)等在内很多业务部门都正在通过内部流动获取所需人才。O一线 | 华为回应:2万员工转岗传闻不属实​

    c房天下东莞

    【电报|华为回应:2万员工转岗传闻不属实】针对今日有报道称华为CNBG(运营商业务)将有2万员工转岗至CBG(消费者业务)的消息,华为对财联社记者回应称,“消息不属实”。华为方面表示,每年有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动。华为对内部人才流动一直持开放和鼓励态度,且向员工开放了 ​ 展开全文c

    【电报|华为回应:2万员工转岗传闻不属实】针对今日有报道称华为CNBG(运营商业务)将有2万员工转岗至CBG(消费者业务)的消息,华为对财联社记者回应称,“消息不属实”。华为方面表示,每年有超过1万名员工在内部各大业务部门之间转岗流动。华为对内部人才流动一直持开放和鼓励态度,且向员工开放了全部内部岗位机会。(财联社记者 周源) 收起全文d

    04月24日 18:00 来自 微博 weibo.com

    c微博港股

    【#华为辟谣2万员工转岗传闻#不属实】
    4月24日消息,针对网传“华为将有2万名CNBG员工转岗CBG”,华为官方回应称该消息不属实。一直以来,华为公司对于内部人才流动持开放和鼓励的态度,并面向员工开放了全部内部岗位机会。 ​

    04月24日 17:32 来自 微博 weibo.com

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