职场圆梦、重拾自信　桃竹苗分署双管齐下让青年就业更easy

79年次的唐婉绮，毕业后一直苦于找不到学以致用的工作，直到参加劳动部劳动力发展署桃竹苗分署办理的“青年就业旗舰计划”，终于如愿以偿找到化妆品制造相关工作，薪资还达32k以上；不仅如此，桃竹苗分署还运用“青年跨域就业促进补助办法”补助60％的租屋租金，让远从彰化北上就业的婉绮能够减轻租屋负担，又可无后顾之忧在异地安心就业，重拾职场自信。

甫自静宜大学化妆品科学系毕业的唐婉绮，拥有化妆品的学识专业，毕业后也曾陆续在彰化家乡寻职，却因为没有相关工作经验而屡遭面试厂商拒绝，考量北部为化妆品的产业群聚区域，唐婉绮经就业博览会就业服务员的介绍，决定北上参加桃竹苗分署办理的“青年就业旗舰计划”，透过3个月职场工作岗位训练到桃园市伯庆股份有限公司实习，累积自己的实务经验。

唐婉绮表示，很珍惜在伯庆公司参与“工作岗位训练”的机会，公司内之训练指导员常会针对化妆品生产品质检验及制作流程提供她许多指导，透过实务的回馈，让她逐步熟悉产线作业流程，增加实务经验；科班专业出身加上态度诚恳积极，让婉绮成为公司积极培养的中间干部，不仅在训后三个月继续获得伯庆公司留任，还顺利晋升为品管检验专员，薪资也有32k；不仅如此，桃竹苗分署还透过“青年跨域就业促进补助”，补助她每月租屋租金60％，大大减轻婉绮的租屋负担，让她更能无后顾之忧的安心在异地工作，发挥所学。

伯庆公司廖协理肯定青年就业旗舰计划对企业培训进用青年的帮助，不但从训练期间“做中学”逐步缩短理论与实务的差距，降低对工作内容不适应的流动率，达到晋用人才的效果。

桃竹苗分署长丁玉珍表示，“青年就业旗舰计划”为增进企业雇用15-29岁青年意愿，透过前3个月补助企业工作岗位训练费每名每月最高12,000元，协助青年朋友顺利进入职场，也帮助企业达到晋用人才的目的。若事业单位提供薪资达3万元以上职缺，只要确认参训者完成6个月训练，企业还可再获补助9,000元。104年桃竹苗分署已成功协助692名青年顺利进入职场。

丁玉珍还补充，为让青年朋友安心就业，减轻租屋负担，“青年跨域就业促进补助实施办法”也提供18-29岁毕业后初次寻职青年，只要经就业中心推介成功至离家超过30公里外地就业，最高可享3万元搬迁费用，每月最高5000元租屋补助或3000元异地就业交通补助，相关青年就业旗舰计划及跨域就业补助相关讯息，欢迎青年朋友们洽询劳动力发展署桃竹苗分署及各就业中心。