优质教育资源稀缺 [热点]

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近日钱江晚报报道说，杭州某城区教育局在暑假前向区内各幼儿园、中小学下发了一张辞职调查表，对区内辞职教师进行摸底。该区教育局人事科的一位工作人员告诉钱报记者，目前摸底要辞职的人数大概在30人左右，“辞职高峰一般会在7月底8月初，我估计今年辞职教师的人数在60人左右。”

老师为什么会纷纷辞职？是因为收入不多又辛苦。老师们辞职后都干什么去了？很多都去了民办学校或培训机构。钱报记者曾采访过好多位辞职干培训的老师，都是学校里的骨干教师。几个特别厉害的老师，干一年培训甚至收入过百万。

老师是个荣誉感很强的职业。记得去年教师节时，我儿子买了几张贺卡送给老师，他回来告诉我，老师们可高兴了，不停地笑。那一刻，其实是我最感动了，对老师的职业也有了更深的了解。一张两元钱的贺卡，就让老师们这么开心，说明对老师们来说，他们最大的收获是学生们能从心底认可他们，而非物质回报。