2017劳动仲裁争议的错误思路应该怎么样去避免
员工和企业之间有矛盾是很正常的事情，面对纠纷应该怎么去解决这才是我们需要关注的事情。当初夏那纠纷之后我们首先要做到的就是要正确区分事实。 1、只要把事情的来龙去脉写清楚就行 正确做法：围绕劳动关系准确表述&l
阅读(160)2017-07-02
