(中央社记者余晓涵台北28日电)威航日前决定停业1年,并强调大量解雇劳工计划书“内容尚在调整中,并未正式送件”。对此,空服员工会批评威航言行不一外,也呼吁主管机关尽速召集劳资双方组成协商委员会。
廉价航空威航因不堪亏损原本决议停航,日前又因母公司复兴航空认为威航公司在票务及行销上面具有优势,想利用威航的优点,透过合并,让复兴航空可以加速转亏为盈为由,宣布停航1年,但相关的劳资争议仍未落幕。
桃园市空服员职业工会今天发表声明表示,威航说的大量解雇劳工计划书“内容尚在调整中,并未正式送件”,显非事实,依据台北市政府8月24日新闻稿,威航在8月17日已经将大量解雇劳工计划书送件。
空服员工会说,威航公司作为复兴航空百分之百投资的子公司,自始至终都没有留任劳工的意愿。威航公司活泼的企业形象,不断攀升的载客率,显然替复兴航空集团带来全新的气象,但是,从一开始宣称的“并购”又再度变化成“停业”,唯一不变的就是抛弃员工。
空服员工会表示,呼吁威航公司应该要遵守“大量解雇劳工保护法”,切勿掩盖事实、信口雌黄,工会成员至今仍未收到公司任何协商的讯息,依照大解法,显然劳资双方并没有在10日内达成诉求。
工会要求主管机关台北市政府,依法尽速召集劳资双方组成协商委员会,就解雇计划书内容进行协商,并适时提出替代方案。