分析影响高校人才流动决策和流动次数的原因发现,家庭、个人等外部因素对人才流动影响力最大,而追求更高学术能力和更好学术氛围,乃至薪酬待遇等处于相对较弱的地位;学术平台、学科发展和学术氛围还未成为人才优化配置的首要选择。可见,现阶段吸引人才留住人才的首要因素在于,解决好人才发展的后顾之忧。(郭洪林/文据《清华大学教育研究》2016年第1期)
分析影响高校人才流动决策和流动次数的原因发现,家庭、个人等外部因素对人才流动影响力最大,而追求更高学术能力和更好学术氛围,乃至薪酬待遇等处于相对较弱的地位;学术平台、学科发展和学术氛围还未成为人才优化配置的首要选择。可见,现阶段吸引人才留住人才的首要因素在于,解决好人才发展的后顾之忧。(郭洪林/文据《清华大学教育研究》2016年第1期)