新北劳工局：下班后LINE交办工作算加班

一名劳工控诉下班后雇主以LINE交办工作，仲裁委员会认定资方应给付加班费。新北市劳工局今天表示，雇主在下班后或假日，以通讯软件、电话等要求劳工工作，仍算加班。

劳工局表示，雇主指挥监督下提供劳务或受令等待提供劳务，即属劳动基准法所称的工作时间。

劳工局统计，近3年一共受理34件仲裁案，居全国第一，占全国总案量

75.6%，协助劳工争取金额约达新台币453万元。

劳资争议除向劳工局申请调解处理纷争，即使调解不成立，双方仍可共同申请交付仲裁，或是不经调解程序直接申请仲裁。

劳工局长谢政达说，仲裁案都在劳工局召开，平均只召开两次仲裁庭，选择独任仲裁人处理天数65天，选择仲裁委员会也只需要88天，仲裁判断与法院判决具有同一效力，远比舟车劳顿跑法院兴讼来的有效益。

劳工局表示，若劳工朋友对于调处程序有任何疑问，可于每周一至五上班时间拨打“劳工法令咨询专线”

咨询。1060311

(中央社资料照)