法律法规网综合消息 我国每年有很多法定的节假日,一般来说这些节假日都是放假的,用来员工休息的。但是一些服务行业这个时间段是最忙的,所以一般是不放假的。如果员工在法定节假日期间上班的,按照规定是需要向员工支付三倍的工资。加班给加班费是对员工辛勤劳动的尊重,也是一种补偿。
哪些方面用人单位需要支付加班费:一天工作八小时是国家规定的,如果想要适当的延长工作时间,就需要支付百分之一百五十的工资报酬。
如果休息日需要劳动者加班的,需要支付百分之二百的的工资报酬。
如果是法定假假日加班的,需要支付百分之三百的工资报酬。但是也有几天是支付百分之二百的工资报酬。
法定节假日是新年,春节,清明节,端午节,劳动节,中秋节,国庆节等等这些节日。